Aktuelles und Tipps

Gender Mainstreaming

Chancengleichheit als Leitprinzip 

Gender Mainstreaming ist ein Organisations- und Politikkonzept, das darauf abzielt, im Vorfeld von politischen Entscheidungen, in Rechts- und Verwaltungsvorschriften, Richtlinien, Konzeptionen, Projekten und Förderprogrammen die konkreten Lebenslagen von Männern und Frauen von vornherein und regelmäßig in den Planungs- und Gestaltungsprozess einzubeziehen.

In der englischen Sprache meint "gender“ im Gegensatz zu "sex“ als biologischem Geschlecht das soziale Geschlecht von Männern und Frauen, also alle Rollenzuweisungen und tradierten Geschlechterbilder. "Mainstreaming“ bedeutet, etwas in den Hauptstrom des Denkens und Handelns zu bringen. Gender Mainstreaming fordert Politik und Verwaltung also auf, die Folgen ihres Handelns in ihren Auswirkungen auf Männer und Frauen systematisch zu berücksichtigen.

Bildungsmanagement - Neue Chancen durch berufsbegleitenden Aufbaustudiengang oder durch Kontaktstudium

Ein Projekt der Landesstiftung Baden-Württemberg

Neue Herausforderungen im Bildungsbereich verlangen die kompetente Leitung von Bildungseinrichtungen sowie die professionelle Führung und Entwicklung des Personals. Der Studiengang "Bildungsmanagement" bietet eine Antwort darauf. Bildungsmanagement heißt: Visionen entwickeln, Bildungsprozesse wirksam steuern und Führung professionell gestalten. In diesem zweijährigen berufsbegleitenden Studiengang qualifizieren sich Teilnehmerinnen und Teilnehmer aus der Wirtschaft, der schulischen und außerschulischen Bildung für die Übernahme von Leitungs- und Führungsaufgaben. Im Zentrum steht der Erwerb von Führungskompetenz durch ganzheitliches, selbstgesteuertes und prozessorientiertes Lernen, eng abgestimmt auf die eigene Berufspraxis und Berufsbiografie. Der modular aufgebaute Studiengang verbindet verschiedene Lernformen wie E-Learning mit intensiven Präsenz- und Praxisphasen in Lerngruppen, die durch Coaching unterstützt werden.

Der Studiengang endet mit dem Masterabschluss. Möglich ist auch die Belegung einzelner Module in einem Kontaktstudium.

Weiterführende Informationen 

externer Link: Bildungsmanagement PH Ludwigsburg  Bildungsmanagement PH Ludwigsburg

Kooperationspartnerinnen

LAG Mädchenpolitik, Siemensstraße 11, 70469 Stuttgart, Telefon 0711 8382157,  E-Mail LAG-maedchenpolitik@jugend-bw.de; Schwerpunktthema "Mädchenförderung im Übergang Schule-Beruf", Tipps zu OIB (Orientierung in Berufsfeldern), BORS (Berufsorientierung in der Realschule), BOGY (Berufsorientierung im Gymnasium)

Netzwerk Frauen verändern Schule
Informationen:
Anja Hogreve
Krümmelinstr. 10
97922 Lauda-Königshofen

Publikationen

Mit dem Bilanzbericht (PDF, 232 KB) wird regelmäßig eine Bestandsaufnahme und Bilanz der Umsetzung der Frauenfördermaßnahmen sowie eine Übersicht über die Besetzung leitender Funktionen im Dienst des Landes Baden-Württemberg vorgelegt. Der Bilanzbericht 2000 – 2004 enthält hierzu Darstellungen mit vielfältigen Tabellen und Grafiken zu der Entwicklung der Beschäftigtenstruktur in den Dienststellen des Landes anhand umfassender statistischer Untersuchungen zu Kennzahlen der Frauenförderung und ihrer Entwicklung seit 2000. 

Die Zeitschrift externer Link: Frauen aktiv "Frauen aktiv" des Ministeriums für Arbeit und Soziales Baden Württemberg ist online verfügbar.

Außerdem finden Sie auf den Seiten des Ministeriums für Arbeit und Soziales Baden Württemberg zu den Themen Chancengleichheit und Gender Mainstreaming unter anderem folgende Publikationen  zum Bestellen und Herunterladen:

  1. Aktionsprogramm Chancengleichheit (PDF, 205 KB)
    Das „Aktionsprogramm Chancengleichheit“ der Beauftragten der Landesregierung für Chancengleichheit von Frauen und Männern gab den Rahmen für die Projektarbeit für die Jahre 2006-2011 vor.
  2. Chancengleichheit konkret (PDF, 373 KB)
    Eine Arbeitshilfe zur Umsetzung von Gender Mainstreaming in den Ministerien des Landes Baden-Württemberg.

Links

externer Link: Landesfrauenrat Baden-Württemberg  Landesfrauenrat Baden-Württemberg

externer Link: Europäische Datenbank - Frauen in Führungspositionen  Europäische Datenbank - Frauen in Führungspositionen

externer Link: betrifft Mädchen - bundesweit erscheinende Fachzeitschrift  Betrifft Mädchen - bundesweit erscheinende Fachzeitschrift

Fußleiste